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國以才立，業(yè)以才興。人才是企業(yè)發(fā)展的根本，是推動企業(yè)跨越式發(fā)展的第一生產(chǎn)力。同昇重視團隊建設(shè)，多渠道引進人才、高效機制培養(yǎng)人才、廣闊平臺晉升人才，為企業(yè)在激烈競爭中立于不敗之地提供強有力的保障。

• 用人原則：知人善用，適才適用；用人所長，容人所短；能者上，平者讓，庸者下；
• 員工素養(yǎng)基本要求：誠信、省思、好學、上進；
• 員工追求：強健身心，磨礪意志，激發(fā)潛能，建立正確的價值系統(tǒng)、思維與行為模式，締造輝煌的職業(yè)生涯和健康豐盛的人生；
• 做事方法：全程控制，階段評估，結(jié)果與過程并重；
• 事情風格：言必行，行必果，果必優(yōu)；
• 管理理念：用適當?shù)娜耍竭m當?shù)奈恢茫谶m當?shù)臅r機，用適當?shù)姆椒ǎ鲞m當?shù)氖拢咽虑樽龅轿弧?/li>